産婦人科病院の看護師 - お仕事詳細ガイド
>> 高月給/正社員/福利厚生/近くの産婦人科保育士求人
P日本の医療業界では、産婦人科保育士（婦人科保育師看護師）の需要が急速に高まっています。産婦人科分野における保育や看護は、専門的な知識と技術が求められる重要な職務であり、患者との信頼関係を築くために深い思いやりが必要です。この業界で働くことは、女性の健康を守る重要な役割を果たすことに繋がり、やりがいも大きいです。
P本記事では、産婦人科保育士求人に関心のある方のために、勤務条件、給与、福利厚生、そしてキャリアアップのポイントを詳しくご紹介します。さらに、**「近くの産婦人科保育士求人」**を探している方にも役立つ情報をお届けします。
日本における婦人科保育師看護師の雇用状況とキャリアパス
婦人科保育師看護師（＝産婦人科保育士）は、妊婦や産後の女性、婦人科疾患を抱えた患者のケアに従事します。業務には、産後ケアや育児指導、母乳ケア、婦人科疾患の看護などが含まれ、幅広い専門性が求められます。
日本では近年、少子化対策や女性の健康意識の向上により、産婦人科保育士求人 が急増中。多くの医療施設では経験者だけでなく、意欲ある未経験者やブランクのある方も歓迎しており、再スタートの場としても最適です。
【年齢・経験別】給与目安
| 年齢層 | 経験年数 | 月給の目安 | 備考 |
|---|---|---|---|
| 20代前半 | 1〜3年 | 30万〜40万円 | 新卒・初任者向け。基礎研修と現場配属あり。 |
| 20代後半〜30代前半 | 4〜7年 | 45万〜55万円 | 中堅層。指導・管理補助も担うことあり。 |
| 30代後半〜40代 | 8〜15年 | 55万〜65万円 | 経験豊富な主力スタッフ。夜勤手当など含め更に高収入可。 |
| 50代以上 | 15年以上 | 60万〜70万円以上 | 指導者、管理職候補、専門資格保有者に該当。 |
※夜勤手当や賞与、住宅手当を含めると年収600万円以上も可能です。
募集要項（産婦人科保育士求人の一例）
職種：婦人科保育師看護師（産婦人科保育士）
勤務形態：正社員（フルタイム）
勤務地：全国対応。近くの産婦人科保育士求人の紹介可能
給与：月給45万～70万円（経験に応じて決定）
仕事内容：
妊婦や産後女性へのケア
産後保育指導、母乳指導、育児指導
婦人科疾患患者への看護
患者やその家族とのコミュニケーション
勤務時間・休日
勤務時間：8:30～17:30（休憩60分）
週休2日制（日曜・月曜の休み可）
年間休暇117日
有給休暇：6ヶ月勤務後に10日付与
連続休暇：1年以上勤務で9日間取得可能
福利厚生・設備サポート
年収：500万円～600万円以上可
昇給：年1回（面接評価）
賞与：年2回（インセンティブボーナス）
夜勤手当：平日3万円／回、週末・祝日5.5万円／回
住宅手当／交通費支給（月1.5万円まで）
自己啓発費用補助制度
地域貢献手当
社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災・退職金）
結婚休暇／配偶者出産休暇／慶弔休暇
スマートフォン・タブレット支給
電動自転車・バイク・車レンタル支援
ハラスメント相談窓口
定期スキルアップ研修
応募方法と流れ
JobMedleyの応募フォームからご応募
採用担当者より面接日程のご連絡
面接（1〜2回）
採用決定通知
内定後に入社手続き開始
※応募から内定まで約1週間～1ヶ月。現在お勤め中の方もスケジュール調整可能です。
まとめ：今こそ、「近くの産婦人科保育士求人」で理想の働き方を
「近くの産婦人科保育士求人 を探している」「女性の健康を支える仕事に就きたい」「将来的に安定した高収入を目指したい」──そんなあなたに最適な求人です。
今のスキルを活かしたい方も、ブランクがある方も、まずは一歩踏み出してみませんか？
産婦人科の現場では、赤ちゃんとお母さんに寄り添い、安心できる環境を支える保育士が求められています。
✅ 病院ならではの落ち着いた環境で、保育に集中しやすい
✅ 医療スタッフとの連携により、専門的な知識も自然と身につく
✅ 勤務時間やシフトの相談がしやすく、ライフスタイルに合わせやすい
「保育の仕事が好き」「出産や育児に関わる現場で働いてみたい」──その気持ちが、新しい一歩の原動力に。
まずは求人情報をチェックしてみてください。未来の安心と笑顔につながる仕事です。